Rapport annuel sur les Principes directeurs de l'OCDE a l'intention des entreprises multinationales 2008 - Emploi et relations industrielles (Paperback)

Ces Principes directeurs sont des recommandations l'intention des entreprises multinationales sur la conduite de leurs activits dans des domaines comme le travail, l'environnement, la protection des consommateurs et la lutte contre la corruption. Ces recommandations manent des gouvernements qui ont souscrit aux Principes directeurs et se sont ainsi engags les faire respecter, mme si elles n'ont pas un caractre contraignant. Ce rapport annuel dresse un tat des mesures prises entre juin 2007 et juin 2008 par les 41 gouvernements adhrents pour renforcer la contribution des Principes directeurs un meilleur fonctionnement de l'conomie mondiale. En huit ans, les Principes directeurs ont consolid leur statut qui en fait l'un des principaux instruments au monde en matire de responsabilit des entreprises. Chaque anne, l'OCDE runit une Table ronde sur la responsabilit des entreprises pour traiter les problmes qui apparaissent et les volutions nouvelles. La manifestation de cette anne, organise conjointement par l'OCDE par l'OIT, a consist en un dialogue de politique de haut niveau sur la responsabilit sociale des entreprises entre Etats, organisations d'employeurs, syndicats et autres parties prenantes sur le thme - Emploi et relations collectives du travail: promouvoir une conduite responsable des entreprises dans une conomie qui se mondialise. La deuxime partie de ce Rapport annuel s'est intresse aux thmes suivants: Principaux rsultats de la Confrence OCDE-OIT de haut niveau sur the responsabilit sociale des entreprises., Les pratiques et les responsabilits des entreprises en matire d'emploi et de relations professionnelles., L'impact de l'investissement direct tranger sur les salaries et les conditions de travail., Dveloppement et travail dcent: nouvelles orientations des entreprises multinationales en vue d'une mondialisation juste., Aperu gnral d'une slection d'initiatives et d'instruments relevant de la responsabilit sociale des entreprises.