Die Rechtssprechung des EuGH zur Gleichbehandlung (German, Paperback)

Studienarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich Jura - Europarecht, Volkerrecht, Internationales Privatrecht, Note: 1,0, Universitat Paderborn, Veranstaltung: Wirtschaftsrecht, 40 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Anmerkungen: Diese Arbeit untersucht die Auswirkung der Rechtssprechung des EuGH auf das Arbeitsrecht und insbesondere die Rechtssprechung zur Gleichbehandlung. Dabei wird ebenfalls auf die Organisation und die Aufgaben des EuGH eingegangen. Der Schwerpunkt dieser Arbeit ist die Rechtssprechung des Gerichtshofs zur Gleichbehandlung von Mann und Frau im europaischen Arbeitsrecht., Abstract: Ein Hauptziel der Europaischen Gemeinschaften ist es, im Arbeitsrecht die Rechtsnormen so anzugleichen, dass ein freier und fairer wirtschaftlicher Wettbewerb zwischen den einzelnen Mitgliedstaaten ermoglicht wird. Jedoch gehort der Grundsatz zur Gleichbehandlung von Mann und Frau im Arbeitsleben zu den wichtigsten Zielen der Sozialpolitik der Gemeinschaft und bildet das zentrale Thema des EG-Arbeitsrechts. Die vorliegenden Arbeit analysiert systematisch die Auswirkung der Rechtssprechung des EuGH auf das Arbeitsrecht, wobei insbesondere die Rechtssprechung zur Gleichbehandlung naher untersucht wird. Der Autor gibt einfuhrend einen Uberblick uber die Organisation und die Aufgaben des EuGH. Anschliessend wird im Schwerpunkt dieser Arbeit die Rechtssprechung des Gerichtshofs zur Gleichbehandlung von Mann und Frau im europaischen Arbeitsrecht analysiert. Als ein Ausnahmefall des Gleichstellungsgrundsatzes wird die positive Diskriminierung erlautert. Grundlage der fundierten Untersuchung bilden immer die Rechtssprechungen des EuGH